地方政府绩效管理评价体系趋向性研究（16）

作者简介:孙洪敏( １９５５ —),管理学博士,辽宁社会科学院二级研究员,主要研究方向:管理哲学.〔 ∗ 〕本文系国家社会科学基金重点项目“推进地方政府绩效管理研究”(项目号: １３AZZ０１０ )的阶段性成果.  

〔摘 　 要〕地方政府绩效管理评价体系的趋向性,主要体现在评价主体的公众趋向、评价内容的民生趋向、评价程序的法理趋向以及评价方法的实证趋向.评价主体的公众趋向,体现在地方政府绩效管理的价值取向发生了深刻变化,公众参与地方政府绩效管理的范围逐渐扩大,公众满意已经成为地方政府绩效管理评价的主旋律;评价内容的民生趋向,是由地方政府的职能和性质所决定的;评价程序的法理趋向,主要表现在评价程序的法治化与规范化倾向;评价方法的实证趋向,主要表现在地方政府绩效管理评 价,更加重视绩效评价的科学性,更加重视逻辑模型与数学模型设计.  

DOI : １０． ３９６９ / j．issn． １００２－１６９８． ２０１７． ０８． ００２